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Re就活30
中途採用支援サービス

Re就活30とは?価格や機能・使い方を解説

株式会社学情

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公式情報掲載公式情報掲載本ページは提供企業より公式情報を提供いただいています。
※レビューはITトレンド独自調査によるものです。

Re就活30のポイント

1会員の90.4%が28歳~35歳
2ハイキャリア人材に対して直接ヘッドハンティング
3直感的に操作可能。ヘッドハンティング配信の効率化を実現

90.4%の会員が28歳~35歳の、ハイクラス層向けダイレクトリクルーティングサイトです。スカウトメールやヘッドハンティング機能で、高い接触率と効率的な採用業務の両立を実現します。

対応機能
スカウト・ダイレクトリクルーティング代行
人材紹介・推薦数最大化支援
採用代行(RPO)対応
採用ピッチ資料・求人原稿作成支援
キャリア入社者の定着支援
採用管理ツール導入・運用支援

2026年02月03日 最終更新

目次

サービス概要

対象従業員規模全ての規模に対応対象売上規模全ての規模に対応
対象業種全業種対応
提供エリア全国
参考価格別途お問い合わせ
参考価格補足参画料20万円+成功報酬費
サポート体制電話 / メール

サービス詳細

Around30に特化した「ダイレクトリクルーティングサイト」

28〜35歳の会員が約9割(※)!Around30特化の人材データベースでターゲット採用を強化

Re就活30は、年収600万以上、28〜35歳の即戦力人材に特化したダイレクトリクルーティングサイトです。年収600万円以上の求人に対応し、営業・企画・IT・管理職など、実務経験豊富な人材とのマッチングを実現します。
Re就活30を活用することで、ターゲット層に絞った効率的な母集団形成ができ、採用活動の生産性を大きく高めることができます。
※出典:Re就活30公式HP(2025年9月18日現在)

専任カスタマーサポートによる伴走型支援

専任カスタマーサポートがKPI設計・進捗管理・改善提案などを担当。
営業担当の手を離れても、採用業務の効率化と成果最大化を実現する体制です。
採用担当者の負担を軽減しながら、質の高い採用活動を支援します。

【Re就活30】2025年1月特別プラン実施中(ハイクラス人材採用キャンペーン)

Re就活30の1月キャンペーン実施中!

【Re就活30:理論年収15%特別プラン】
Re就活30 成功報酬型通常プランのヘッドハンティング/スカウトメール機能がそのまま使えて、
【通常プラン】 参画料 20万円 + 成功報酬費 理論年収の20% のところ、
【特別プラン適用】 参画料 0円 + 成功報酬費 理論年収の15% で利用できる特別プランです。
※お申込み条件
2026年1月31日までのお申込み、かつ2026年2月28日までのご掲載開始分

(例)理論年収600万の場合・・・
通常プラン:20万円(参画料)+120万円(600万円×20%)=140万円
特別プラン適用:0円(参画料)+90万円(600万円×15%)=90万円
⇒参画料20万円も含めると50万円OFFになります!

製品詳細-3
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企業情報

会社名株式会社学情
住所〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX9階
設立年月1977年11月
資本金15億円
事業内容転職・就職情報事業 (Webメディア事業・イベント事業・エージェント事業・ソーシャルソリューション事業)
代表者名中井 大志
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中途採用支援サービス

中途採用支援サービスとは?

中途採用支援サービスは、即戦力となる人材を効率的かつ的確に採用するための支援を行うサービスです。求人媒体の選定や応募者のスクリーニング、面接日程の調整、採用管理システムの提供など、多様な機能で採用業務をサポートします。特にクラウド環境の活用により、24時間365日の応募対応やデータ管理が可能となり、採用のスピードと精度が向上します。主に人事部門や採用担当部門で活用され、企業の成長戦略やDX推進の一環として重要な役割を果たします。

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『Re就活30』とよく比較されている中途採用支援サービス

中途採用支援
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